拟订并组织实施劳动关系政策和劳动合同、集体合同制度；拟订并组织实施劳动标准制度，拟订并组织实施职工工作时间、休息休假和假期制度，组织实施禁止非法使用童工政策和女工、未成年工特殊劳动保护政策；拟订劳务派遣用工管理政策并组织实施；参与、指导全市劳动关系处理工作；负责贯彻落实不定时工作制和综合计算工时工作制政策并组织实施；指导和监督国有企业工资总额管理和企业负责人工资收入分配；拟订并组织实施企业职工工资收入分配的宏观调控政策；统筹协调、组织实施企业相关人员工资水平调查；负责企业人工成本变化情况监测；依法处理市劳动人事争议仲裁委员会管辖范围内的劳动人事争议案件；指导监督全市劳动人事争议仲裁工作，承担市劳动人事争议仲裁委员会的日常工作。    

 负责人：程小峰

办公电话：（0757）83301566